Beste Gerard

Het is prachtig te zien dat je jouw enthousiasme hebt overgebracht op je personeel en daarmee succesvol bent. Wel moeten we zo eerlijk zijn dat in bepaalde branches het bijna onmogelijk is om te overleven. Ook is innoveren daar verrekte moeilijk. Bijvoorbeeld in een sector als media en met name sub sectoren als drukkerijen of kranten is het heel moeilijk dure investeringen in drukpersen terug te verdienen. Continue reading →

Beste Jan

Ik denk dat wij, en waarschijnlijk velen met ons, van geluk mogen spreken om in gezinnen te zijn opgegroeid waar hard werd gewerkt. Ouders die ons stimuleerden om ook hard te werken. In ieder geval heeft het mij gevormd en laten zien dat als je hard werkt je ook succesvol kunt zijn. Het heeft mij doen inzien dat als je iets wilt, als je je ambities wilt realiseren je er veel voor moet doen. Continue reading →

Beste Gerard

Het is mooi je werkervaringen uit je jeugd nog eens door te lopen. Het is ook mooi te zien dat je droom, namelijk een mooie directiekamer, uit is gekomen. Dat je er weinig gebruik van maakt vind ik op zich nog mooier, omdat je tussen je mensen wilt zitten om optimaal te functioneren. Continue reading →

Beste Jan

Ik heb van die momenten dat ik ook graag een 3-de generatie kind zou willen zijn. Lekker niets doen en met het geld van Pa en Ma een rustig leventje leiden. Maar die gedachte komt maar zelden op. Hard werken is fijn. Daar kwam ik achter bij mijn eerste baantje als schoonmaker toen ik zestien was. Tijdens mijn eerste week werd ik ingewerkt door een ervaren schoonmaker en die zei dat ik langzaam moest werken en vertelde mij in welke kamers en toiletten ik mij kon verstoppen als ik klaar was met mijn werk zodat de ploegleider mij niet zou zien en ander werk zou geven. Continue reading →

Beste Gerard

Jouw vraag is vrij vertaald, of stoppen met werken, met vakantie gaan en ondervinden wat je passie is en vervolgens te gaan ondernemen leidt tot nieuwe succesvolle ondernemers. Continue reading →

Beste Jan

Van dichtbij ken ik een familiebedrijf dat door de 2^de generatie ten gronde werd gericht. Een geweldig mooi bedrijf, opgebouwd in 45 jaar en failliet binnen 10 jaar nadat de 2^e generatie aan het roer kwam. De oudste zonen namen het bedrijf over terwijl de jongste zonen waarschijnlijk het meest capabel zouden zijn geweest. Jammer maar helaas. Continue reading →